Cerchiamo una persona con esperienza nel face-to-face fundraising per sviluppare e
guidare le attività di raccolta fondi sul campo in Italia, a sostegno di cause non profit. Si
tratta di un ruolo autonomo, con piena responsabilità sulla crescita e sulla guida dei
team affiancato da un nostro supporto concreto per garantire un avvio efficace.
Chi siamo:
Formunauts supporta oltre 100 grandi organizzazioni non profit in 16 paesi, con più di
1.500 fundraiser. Uniamo un software F2F pluripremiato a una rete internazionale per
portare il dialogo diretto al livello successivo.
Cosa farai:
- Gestire e far crescere campagne di face-to-face a sostegno di cause non profit.
- Costruire, formare e coordinare il tuo team di fundraiser.
- Definire strategia, obiettivi e standard di qualità sul campo, con ampia
autonomia.
Cosa ti diamo per partire:
- Il progetto prevede di offrire un budget iniziale di 10.000 € destinato alle attività di
avvio e sviluppo.
- Formazione e coaching 1:1.
- Il software Formunauts ONE e campagne per cause non profit già pronte.
- L'accesso a una rete di organizzazioni non profit in Italia e in tutta Europa.
Chi cerchiamo:
Non semplici "venditori", ma persone che conoscono davvero il mestiere: dialogatori
senior, team leader, coordinatori, responsabili o coach del face-to-face con spirito
imprenditoriale e voglia di costruire e guidare qualcosa di importante, con serietà ed
etica.
Requisiti:
Esperienza sul campo nel face-to-face / dialogo diretto · capacità di guidare e formare
un team · mentalità autonoma e imprenditoriale.
Come candidarti:
Candidati qui su BAKECA rispondendo a poche domande. Ti ricontattiamo entro 5
giorni lavorativi per una call in cui ti raccontiamo tutto nel dettaglio (modalità di
collaborazione, supporto e condizioni).
Benefit:
- Supporto allo sviluppo professionale
Domande di preselezione:
- Quanti anni di esperienza hai nel fundraising face-to-face?
- In quale regione o città vorresti operare?
- Hai esperienza nel gestire o coordinare un team (team leader, coach,
coordinatore)?
Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (Italia)
TIROCINANTE ADDETTO/A VENDITA SUPERMERCATO
Il/la tirocinante sarà inserito/a all’interno del team di vendita del supermercato e affiancato/a da personale esperto per apprendere le principali attività legate alla gestione del punto vendita. Il percorso formativo è finalizzato a fornire competenze pratiche e relazionali utili per operare nel settore della grande distribuzione organizzata (GDO).
Attività previste:
· Accoglienza e assistenza alla clientela
· Rifornimento e sistemazione dei prodotti sugli scaffali
· Controllo delle scadenze e della qualità dei prodotti
· Attività di cassa
· Supporto nelle operazioni di inventario
· Pulizia e ordine del reparto assegnato
Si offre inserimento in tirocinio di 6 mesi, con possibilità di inserimento successivo, con rimborso spese di 800 euro.
Orario di lavoro: full time (copertura fascia oraria 6:00 – 21:00 su turnazione), dal lunedì al sabato ).
Sede di lavoro: Giussago
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa?
Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza.
Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale.
Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti:
Buone capacità di comunicazione
Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi
Spirito intraprendente e dinamico
Capacità di lavorare in team
Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di:
Gestire ed ampliare il portafoglio clienti
Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate
Organizzare e condurre le visite degli immobili
Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità
Cosa Offriamo:
Un marchio noto con una rete capillare
Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance
Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo
Supporto costante
Premi produzione
Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari
Ambiente stimolante e dinamico
Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare!
Istruzione:
Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)
“Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
ROAN Group ricerca consulenti commerciali per lo sviluppo della clientela nell’ambito dei servizi di energia, telecomunicazioni e software gestionali.
La ricerca è rivolta a professionisti con esperienza e a profili junior interessati a intraprendere un percorso nel settore commerciale. Si valutano anche collaborazioni con agenzie partner.
Attività previste
- Acquisizione e sviluppo di clienti tra privati, aziende e condomini.
- Analisi delle esigenze della clientela e proposta di soluzioni coerenti con le necessità individuate.
- Sviluppo del portafoglio attraverso attività commerciale autonoma, con il supporto anche di lead e appuntamenti forniti dal gruppo.
- Gestione della relazione commerciale, con il supporto del back office e dell’assistenza post-vendita.
Offerta
- Collaborazione commerciale plurimandato.
- Compenso provvigionale, con componenti ricorrenti e premi legati ai risultati.
- Formazione continua e affiancamento.
- Supporto di back office nella gestione delle pratiche e assistenza post-vendita.
- Possibilità di proporre un’offerta di servizi in più settori.
Le condizioni economiche e le modalità di collaborazione saranno approfondite in fase di colloquio.
Requisiti
- Buone capacità comunicative e relazionali.
- Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.
- Iniziativa e capacità di organizzare l’attività commerciale.
- Auto propria e disponibilità agli spostamenti sul territorio.
L’esperienza nella vendita di servizi costituisce un elemento preferenziale; saranno valutati anche profili junior da inserire con formazione e affiancamento.
Candidatura
Per candidarsi, rispondere al presente annuncio allegando il proprio curriculum vitae e indicando la zona di interesse.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e successive modifiche.
Annuncio rivolto a candidati ambosessi (D. Lgs 198/2006).
Tecnico Commerciale – Impianti Fotovoltaici e Termici (m/f/nb)
Mansione
Sei alla ricerca di un’opportunità stimolante nel settore delle energie rinnovabili e dell’impiantistica, dove far valere la tua esperienza nella vendita di impianti fotovoltaici e termici come caldaie e condizionatori? Stiamo cercando proprio te!
Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella ricerca&selezione di figure qualificate ed è ora alla ricerca di un
Tecnico Commerciale – Impianti Fotovoltaici e Termici (m/f/nb)
Si offre:
Indicazione di RAL: € 30.000 - € 38.000 lordi all'anno (commisurata all'effettiva esperienza maturata) + piano provvigionale / incentivi sulle vendite
Inquadramento contrattuale: inserimento diretto in azienda
Luogo di lavoro: Area di riferimento tra Mortara e Vigevano, con operatività sul territorio tra Pavia, Milano, Vercelli e Novara
Orario: Full-time (da lunedì a venerdì, con flessibilità per visite e appuntamenti clienti)
Responsabilità
Di che cosa ti occuperai?
Sviluppo commerciale e gestione delle vendite di impianti fotovoltaici e termici (caldaie e sistemi di condizionamento) nei settori industriale e privato
Presidio dinamico del territorio assegnato tra le province di Pavia, Milano, Vercelli e Novara
Sopralluoghi tecnici e analisi dei bisogni specifici del cliente finale o dell'azienda
Redazione autonoma della proposta tecnica ed economica di base per la soluzione impiantistica più idonea
Negoziazione commerciale, presentazione dell'offerta e chiusura dei contratti
Fidelizzazione del portafoglio clienti acquisito e sviluppo di nuove opportunità di business nell'area di riferimento
Competenze
Che caratteristiche pensiamo tu abbia?
Precedente e consolidata esperienza lavorativa nella vendita diretta nel settore impiantistico, termoidraulico o delle energie rinnovabili
Solida conoscenza tecnica che ti consenta di comprendere le esigenze del cliente e redigere in autonomia una proposta tecnica di base
Conoscenza approfondita dei prodotti e delle soluzioni relative a impianti fotovoltaici, caldaie e condizionatori (sia per ambito privato che industriale)
Forte propensione commerciale, spinta al raggiungimento degli obiettivi e ottime capacità relazionali e di negoziazione
Presenza, disponibilità e familiarità ad operare capillarmente sul territorio compreso tra Pavia, Milano, Vercelli e Novara
Se pensi di essere la persona giusta e hai voglia di dare una accelerata alla tua carriera, non perdere tempo a sistemare la grafica del CV: candidati ora. Le selezioni sono aperte e vogliamo chiudere la ricerca nei prossimi giorni. Ti aspettiamo!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
RICERCA AGENTE VENDITA MANDATI ENERGIA - GAS PAGAMENTO SETTIMANALE PAVIA
Consorzio ENERGIA ELETTRICA - GAS Ricerca Agenti/Consulenti con minima esperienza nel settore energetico
DUAL RESIDENZIALE fino a 300,00 euro
Possibilità apertura Ufficio/Negozio su Zona di riferimento del candidato
GARANTITO PAGAMENTO SETTIMANALE DELL'INTERO GETTONE
Forniamo inoltre la totale tracciabilità dei servizi tramite portale dedicato.
Per informazioni inviare curriculum o chiamare
Le risorse selezionate saranno inserite presso l'azienda cliente, di nuova apertura, ubicata a Parona (PV).
Cosa offriamo
Offriamo una retribuzione di €1660 lordi mensili (Retribuzione Annua Lorda indicativa €23200 - CNEL H011), un contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione, con concrete possibilità di proroga e stabilizzazione a tempo indeterminato.
L'orario di lavoro è un tempo pieno di 40h settimanali, da lunedì a domenica, su turni sia continuati che spezzati e festivi.
Le risorse verranno inquadrate col V livello del CCNL Commercio e Terziario, il quale prevede sia tredicesima che quattordicesima mensilità e le relative maggiorazioni per il lavoro festivo.
Piano welfare integrativo Ebitemp, che offre ai lavoratori accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione.
Descrizione delle mansioni
Le risorse prescelte lavoreranno in team e svolgeranno una serie di attività volte a garantire un'esperienza di acquisto soddisfacente per i clienti, contribuendo al successo del punto vendita. Le principali mansioni di un addetto vendita includono assistenza alla clientela, riassortimento del punto vendita, operazioni di cassa, carico/scarico merce, rifornimento scaffali, cambio prezzi e pulizia degli spazi espositivi.
Quali requisiti chiediamo
-
esperienza di almeno 6 mesi nel settore GDO, supermercati e/o negozi
-
disponibilità al lavoro su turni anche spezzati, nei festivi e domenicali
-
essendo un negozio di nuova apertura, disponibilità allo spostamento anche fuori città per seguire il corso di formazione che sarà già compreso nel contratto. Tutte le spese per Spostamento e Pranzi, verranno rimborsate secondo il regolamento interno di Nota Spese.
-
propensione al lavoro in team e al contatto con il pubblico
-
necessario mezzo di trasporto proprio in quanto il punto vendita non è raggiungibile con i mezzi pubblici
-
completano il profilo una presenza curata, buona dialettica e propensione al lavoro in team
Descrizione Azienda
Il nostro cliente è il punto di riferimento di chi ama prendersi cura di sé e della propria casa, essendo specializzato nella vendita di prodotti per la cura della persona, la bellezza e l'igiene. Con una presenza sul territorio di oltre 700 store, rappresenta una realtà solida, dinamica e in continua crescita.
Ambiente di lavoro
Potrai contare su un team dedicato e competente, che ti guiderà passo dopo passo nel tuo percorso di crescita professionale.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.
Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina?https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.??AxL S.p.A.?Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004